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根据有关规定,用人单位安排劳动者从事高温作业的,应当在7、8、9月三个月向劳动者发放高温津贴,原则上每人每月不低于150元。湖南将进一步畅通举报投诉渠道,加强劳动保障监察执法,加大对建筑工地、露天作业场所、高温作业岗位和高温天气期间企业遵守劳动保障法律法规情况的监督检查力度
贴发放对象有两个标准,符合其一即算。分别是:从事露天岗位工作;用人单位不能***取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。
高温补贴发放标准为每人每月最低150元,如需按天数折算的,则每人每天6.9元。 高温津贴不包括在最低工资标准范围内,用人单位不得因提高高温津贴而扣减或降低劳动者工资。
湖南高温补贴的发放标准根据不同行业和职业进行分类,但总的来说还是比较公正的。
首先,根据《湖南省高温津贴管理暂行办法》,高温补贴的标准应当由企业按照一定的比例来发放。
具体来说,就是补贴标准分为三档,分别是150元/月、200元/月和300元/月,企业可以根据员工的工作环境以及季节变化等因素来确定补贴档次。
其次,不同行业的补贴标准也有所不同。
例如,煤矿金属矿山、建筑施工等行业的补贴标准较高;而餐饮、物流、超市等行业的补贴标准相对较低。
总的来说,湖南高温补贴的发放标准相对较为公正,但在实际执行中仍需更进一步健全制度,确保每位员工都能够得到应得的补贴。
需要特别说明的是,厨政部是负责厨师培训、菜品开发、成本控制的部门。服务部是负责前厅人员招聘及培训、服务标准设立与考核的部门。
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